G.E Interpro
Vers un emploi stable et varié
GE Interpro, groupement d’employeurs à temps partagé, met en lien entreprises et talents depuis 25 ans
Le temps partagé, qu'est ce que c'est ?
Une solution souple, sécurisée et adaptée à vos besoins
Le temps partagé permet à une entreprise d’accéder à un profil qualifié, pour un temps de travail ajusté à ses besoins réels, sans avoir à embaucher directement. GE Interpro recrute, salarie et met à disposition le collaborateur, tout en assurant la gestion complète du contrat et des obligations administratives.
L’entreprise peut ainsi se concentrer sur son activité, en bénéficiant d’une solution souple, durable et sans contrainte.
Pour le
salarié, c’est un CDI sécurisé chez GE Interpro, avec des missions réalisées dans une ou plusieurs entreprises locales. Ce modèle favorise la montée en compétences, la diversité des expériences et un accompagnement de proximité. GE Interpro reste l’interlocuteur unique tout au long du parcours, pour l’entreprise comme pour le collaborateur.
25 ans d’emploi durable, local et intelligent !
G.E Interpro, c’est 25 ans d’engagement au service des entreprises et des talents en Haute-Marne et en Meuse.
Nous recrutons des salarié.es en CDI, que nous mettons à disposition des entreprises, selon leurs besoins réels.
- Notre promesse : souplesse, sécurité, efficacité.
- Nos valeurs : partage, engagement, loyauté, respect, indépendance.
Le temps partagé, c’est une solution moderne et humaine qui fonctionne. Rejoignez-nous !
La différence avec l’intérim
Une solution souple, sécurisée et adaptée à vos besoins
L’intérim répond à des besoins urgents ou ponctuels, souvent à court terme.
Le temps partagé, proposé par GE Interpro, s’inscrit dans une démarche durable : nos salariés sont en CDI, et interviennent dans les entreprises selon un rythme défini, pour une mission stable et construite dans le temps.
Avec le temps partagé :
- Le salarié est recruté, suivi et accompagné par GE Interpro.
- L’entreprise bénéficie d’un engagement sur la durée, avec souplesse et simplicité.
- La collaboration est organisée à moyen ou long terme, en fonction des besoins réels.
Le temps partagé s’adresse aux structures qui veulent anticiper, sécuriser et optimiser leurs ressources humaines dans le temps.
Osez l'emploi autrement !
Un modèle stable, humain et sur-mesure depuis 25 ans.
JE SUIS UNE ENTREPRISE
Vous avez besoin de compétences ciblées sur le long terme, mais pas forcément à temps plein ?
GE Interpro vous propose un salarié qualifié, recruté et encadré par nos soins, qui intervient dans votre entreprise selon votre rythme.
Nous gérons pour vous le recrutement, le contrat, le suivi RH.
JE SUIS CANDIDAT.E